Das Team von NextHealth

Wir begleiten Veränderung.

Strategie, Change, Unternehmenskultur und Führung sind unsere Kernthemen. Wir verstehen uns als kompetente Partner für das Ingangsetzen und Begleiten von erfolgreichen Veränderungsprozessen insbesondere nach systemischen Prinzipien. Dies gilt für die Entwicklung von Strategien ebenso wie für Team- und Großgruppenmoderation im Changeprozess als auch für einen „Cultural Change“ inkl. Workshops, Coachings und Führungstrainings. Interaktion und Partizipation sind dabei wesentliche Elemente unserer Vorgehensweise.


Die Arbeit in großen Gruppen kann dabei außerordentlich effektiv und wirksam sein, wenn sie gut „gemacht“ ist. Hierbei kombinieren wir klassische Elemente wie Open Space, World Café, Zukunfts- oder Strategiekonferenzen mit künstlerischen Mitteln wie Unternehmenstheater und bildnerisches Gestalten passend zur Unternehmenskultur.

Mit mehr als 250 ein- oder mehrtägigen Großgruppenkonferenzen in den letzten 15 Jahren mit je 50 bis 800 Teilnehmern gehören wir zu den Marktführern für diese klassische Art systemischer Arbeit.

Unser Business Retreat

Nächste Termine: 25. - 28.04.2020 sowie 24. - 27.10.2020

Begrenzte Teilnehmerzahl - rechtzeitige Anmeldung wird empfohlen!

In drei Tagen bietet sich für jeden Teilnehmer unter fachkundiger Anleitung die Möglichkeit, intensiven Kontakt zu sich selbst, zu eigenen Potenzialen, Bedürfnissen, Lösungen und Energiereserven zu finden.

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Unser aktueller Change-Brief

Nr. 81

Leben in Balance

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Zitat der Woche

„Wer nichts verändern will, wird auch das verlieren, was er bewahren möchte.“

 

Gustav Heinemann

2016/17
Goldpreisträger
Training, Beratung & Coaching
Preis des BDVT e.V.

2013/14
Silber & Sonderpreis
Int. Deutscher Trainingspreis
des BDVT e.V.

2011
Trainer- und Beraterpreis des
BaTB e.V.

2011
European Change
Communication Award

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